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Les résultats 2019 portant la marque du plan social, le bénéfice net affiche un repli à 644 millions d’euros, contre 862 millions en 2018.

Les actionnaires pourront compter sur une rémunération agrémentée de 25 centimes à 2,70 francs par titre.

L’établissement a été confronté à un environnement difficile dans le négoce. Le groupe compte proposer le versement d’un dividende de 0,50 francs par titre.

«Ces bons résultats démontrent la solidité du modèle économique de Capgemini et la valeur de nos choix stratégiques», s’est réjoui Paul Hermelin, le PDG de Capgemini.

Ce chiffre comprend notamment des gains provenant de la réévaluation du placement en actions dans SIX Group et du transfert de la plate-forme de fonds InvestLab à Allfunds.

Le spécialiste genevois de logiciels bancaires a nettement amélioré sa rentabilité et propose un relèvement du dividende au titre de 2019.

Tant les activités de commissions et services (+11%) que les activités de négoce (+21,2%) ont inscrit des résultats d’exploitation en nette hausse.

Entre avril et décembre 2019, le groupe a dégagé un bénéfice net de 476,6 milliards de yens (4,2 milliards de francs), contre 1538 milliards de yens un an plus tôt.

Le bénéfice net augmente de 4% par rapport à 2018, pour atteindre 258,9 millions de francs. Le groupe propose une hausse de 7% du dividende.

«C’est la dixième année de croissance consécutive des résultats d’Amundi», s’est félicité Yves Perrier, le directeur général du groupe.