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Les banques qui prospéreront ne verront pas l’IA comme un simple outil de réduction des coûts, mais comme un levier fondamental de création de valeur.

Dans un secteur financier qui ne cesse de se transformer, l’IA catalyse une nouvelle forme de leadership. Elle redéfinit la gestion d’équipe et le développement de carrière.

Selon la dernière étude du WEF, l’écart entre les hommes et les femmes ne s’est que très peu réduit depuis 2006. Il faudra encore 131 ans pour atteindre la parité.

Il est temps de mettre fin aux préjugés sur le genre dans la gestion alternative. Avec Dorothée Borca Dumortier d’IG Bank.